写于 2018-11-14 10:13:01| 亚洲城ca88官方手机登录| 财政

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目前正在工作,周一至周五以及所有星期六,并且在一个因子交付电子邮件中,他认为每个团队都有病假,假期,并且在阀门系数附近将正向因素劳动力替换了25%

管理层希望减少球队的替补并实现内部球队更换:一个因素是不存在的,他的巡回赛被切断,另一个是分配

各种管理因素之间的统一称为开玩笑

巴黎第17区的官员

基本上,我们将进入缺席同事的工作

旅行已经交付了50到100公斤的邮件

困难将增加,风险通常会在计划之后

完成频繁,很少支付! “近几年推出单一巡演,工作量也大幅增加

”预计会有很多因素需要他们的服务,因为时间不足以为Alan Pilard分配所有解释,6区和CGT的因素他们刚刚在早上6点开始工作,并且从他们的职业良心中获得了法国邮政的利益“总是保存人事因素未来计划调整周一和周二的邮件数量,流量较低,这些因素将只有八,九,周三和周四,他们将有十个星期五和星期六,一般十二个,“Alain Pilard说,而那些不那么繁忙的日子给了我们一些时间来完成其他任务

La Poste希望我们一直在努力工作“”工作人员短缺会恶化,如果有选择,他会有更多的旅行取消,所以富裕的社区和企业邮箱的特权为巴黎17E提供了另一个因素,而社区是教练“上周六工作的另一个黑点将被开发,因为法国邮政希望分发当天的广告和电子邮件的折叠,其借口是客户将在周末更”可用“”我们将努力工作星期六,星期六,甚至星期一和星期二的每个星期六休息交流,指责艾伦皮拉德,这是一个灾难性的家庭和社会生活“自我替代,该职位将在接触因素及其附近之间打破,分布将下降在Michelle Lannez,邮政巴黎CGT的质量,她试图与玛格丽特项目政变九十年如果我们放开因素,未来,门是完全灵活的开放性“是甜蜜的管理层激起了对更多促销活动的希望,以及欧元每300年的目标和每个团队的集体奖金缺勤率:“我们不希望这些保费达到无法实现的目标,”17区“将会出现在现场

气氛是变得更糟,人们会因为缺席而责怪对方

“回答的一个因素预测艾伦皮拉德的邮政工人和他们的晋升在过来之前,未来必须在186名飞行员中进行测试但目前,该职位预计将由当地小钥匙,办公室裁员实施办公室,改善工作周六“管理层旨在实施2007年底计划,并行工业化分类,“工会联盟FAPT总裁Patrick Bourgeois说,但由于给定的工作条件,反应和动员效应,她必须保持谨慎,法国各地的许多邮政工人”Fanny Doumayrou

作者:谷梁晃茛